В ней принял участие руководитель администрации города Кургана Александр Поршань
В профессиональное объединение курганских педагогов входят 2304 человека, что составляет около 35% от всей штатной численности работников городской системы образования. Более 50 делегатов, представляющих 109 первичных профсоюзных организаций, собрались на VII отчетно-выборную конференцию городской организации профсоюза работников народного образования и науки РФ.
Принимавший в ней участие руководитель администрации города Кургана Александр Поршань отметил:
— Как человек, много лет проработавший на крупном предприятии, я понимаю ценность крепкой, боевой профсоюзной организации. Именно профсоюзные организации поднимают самые животрепещущие вопросы жизни трудовых коллективов. Поэтому очень приятно, что есть активные люди, которые готовы отстаивать свою позицию, которые умеют защищать интересы своих коллективов, которые знаю, как это нужно делать.
Александр Васильевич подчеркнул, что «от работы образовательных учреждений зависит, какое будущее мы вырастим; поэтому те, кто его растит, должны быть спокойны, не должно быть проблем, которые бы отвлекали их от главного дела — обучать и воспитывать детей».
Между администрацией города Кургана, работодателями и городской организацией профсоюза работников образования и науки РФ действует трехстороннее соглашение, направленное на усиление социальной защищенности сотрудников школ, детских садов и учреждений дополнительного образования. Действие документа рассчитано до 2015 года, но уже сегодня, убежден Александр Поршань, надо думать о продолжении сотрудничества.
О плодотворном сотрудничестве с администрацией города в течение уже 20 лет говорила в своем отчетном докладе председатель Курганского горкома профсоюза работников народного образования и науки РФ Нина Михайлова.
В рамках трехстороннего соглашения при поддержке администрации Кургана профсоюз реализует такие направления, как охрана труда, поддержка молодых специалистов, санаторно-курортное лечение работников образования — ежегодно имеют возможность поправить здоровье 400 педагогов, а за 5 лет такой возможностью воспользовались более 1500 человек; на культуру — все большую популярность набирают педагогические агитбригады; спорт — одной из замечательных традиций стало начинать учебный год с проведения туристического слета педагогических работников.
Городской комитет профсоюза, президиум использовали различные формы и методы защиты социальных, трудовых прав работников: переговоры, обращения к депутатам, органам власти всех уровней, организовывали участие первичных организаций во всех городских, областных, Всероссийских акциях в защиту образования и достойной заработной платы работников, подчеркнула также Нина Михайлова.
С целью контроля за соблюдением трудового законодательства, коллективных договоров, проводились регулярные проверки: там, где есть коллективные договоры — там есть социальное сотрудничество, убеждена Нина Ивановна.
— Работники сферы образования живут в непростое время. И профсоюз не может расслабляться в деле зашиты прав педагогических работников. Например, нас очень тревожит сокращение педагогических кадров, несоблюдение баланса между трудовыми затратами педагогов и оплатой их труда, оптимизация сети образовательных учреждений, — говорила Нина Михайлова. — Администрация города не всегда предоставляла горкому профсоюза проекты соответствующих постановлений. В результате реорганизация детских садов происходила без учета мнения городского комитета профсоюза и интересов работников – членов профсоюза этих учреждений. В связи с чем случались конфликтные ситуации — объединение учреждений не всегда становилось объединением коллективов.
В рамках представительской функции актив профсоюза участвует в публичных слушаниях и в работе городской Общественной палаты, поднимая самые актуальные вопросы современного образования; работает в наградной комиссии муниципалитета, отстаивая интересы педагогов. Горком профсоюза — соучредитель городского конкурса «Учитель года». Среди его участников — профсоюзные активисты, которых обязательно поощряют на торжественной церемонии закрытия.
В своем докладе Нина Михайлова также отметила проблему снижения профсоюзного членства.
По мнению Нины Ивановны, причины этого — отсутствие в коллективе лидера, который хотел бы и мог бы взять на себя «груз» профсоюзной деятельности; неинформированность коллективов о деятельности профсоюзов; отсутствие поддержки со стороны некоторых руководителей. И здесь горкому профсоюза есть, над чем работать.
Делегаты утвердили отчет о пятилетней работе Курганского горкома профсоюза, переизбрали председателя городской организации – им вновь стала Нина Михайлова.
На конференции был сформирован городской комитет профсоюза, избраны делегаты на IX конференцию Курганской областной организации профсоюза; делегированы представители в состав Курганского областного комитета профсоюза.
В соответствии с постановлением конференции президиум Курганского городского комитета профсоюза работников народного образования и науки РФ в срок до 19 декабря 2014 года должен обобщить предложения и критические замечания, прозвучавшие на конференции, разработать конкретные мероприятия по их практическому осуществлению и внести на рассмотрение очередного пленума горкома профсоюза.
Газета Курган и Курганцы Новости Кургана не пропустите важные новости
