Курганцам развенчали самые распространенные мифы о таком графике работы
Специалисты Центра занятости населения Курганской области развенчали мифы и ненормированном графике работы.
Миф: «ненормированный день — это когда я должен работать сколько скажут».
Правда: ненормированный рабочий день не означает, что вы обязаны работать круглосуточно. Это эпизодические переработки, которые должны быть обоснованы производственной необходимостью.
Миф: «ненормированный день можно установить любому сотруднику».
Правда: такой режим труда применяется только к тем сотрудникам, чьи должности указаны в локальных актах компании (например, в коллективном договоре).
Миф: ненормированный день никак не компенсируется, так как это определенные условия работы».
Правда: «за ненормированный рабочий день полагается дополнительный отпуск — не менее трех календарных дней».
Миф: «работодатель может не спрашивать моё согласие на ненормированный день».
Правда: «условие о ненормированном рабочем дне должно быть прописано в трудовом договоре, и вы должны быть с ним ознакомлены при подписании».
Теги: работа
Газета Курган и Курганцы Новости Кургана не пропустите важные новости
